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DODA(デューダ)の評判

ネットワーク設計・構築のサブリーダーとしてキャリアを積んできましたが、DODAに登録しキャリアアップを図ることにしました。転職先の希望はセキュリティー系のコンサルタントを希望しました。何と言っても、DODAは求人数が圧倒的に多いです。エンジニア分野の転職に特化している理由もあるのか、メーカー系の企業の求人が多いように感じました。DODAから紹介していただいた、大企業のセキュリティー関係の子会社から無事内定をいただきました。
(30代・大阪)

長らくセキュリティー関係のテクニカルサポートに従事していましたが、社内システム開発が夢でしたのでDODAに登録しました。担当スタッフに希望を伝えると、ひと月ほどしてから求人を紹介されました。ただし担当スタッフは「社内システム開発なら、プレゼン力と提案力も求められます。面接は気合を入れてください」と言って、エンジニアはスキルだけが求められるわけではないことを、懇切丁寧に指導してくれました。転職が成功しただけでなく、エンジニアとしての総合力もアップしたのはDODAのおかげです。
(30代・東京)

自分のスキルは、かなり特殊で転職エージェントで理解されるのか正直不安でした。しかしDODAのスタッフはIT業界に在籍していた経験のあるスタッフでしたので、スキルや経験をしっかり理解してくれました。もちろん、適職と思える求人先を紹介してくれましたし、日程調整も代行してくれました。結果として、新しいプロジェクトを立ち上げる上場企業から採用されました。満足の行く転職ができたのもDODAのスタッフの努力の賜物と思います。
(40代・名古屋)

私はいわゆる第二新卒のエンジニアでしたので、転職できるのか不安がありました。経験やスキルが少ないためです。ところがDODAのスタッフは「変なくせがついていない第二新卒を積極的に採用する企業がありますから安心してください」と言ってくれました。実際、第二新卒の私でもかなりの数の企業からの求人を紹介して頂きました。DODAは第二新卒に強いと思います。DODAのスタッフから自分の方向性に合った求人を紹介され、無事内定をいただきました。
(20代・広島)

プロジェクトリーダーとしての経歴を生かし年収をアップさせたいと思い、DODAに登録してみました。まず驚いたのがDODAの求人紹介システムには、年収600万円以上限定の求人の特集があることです。紹介された会社の年収は、現状と同じでした。ただし魅力的な仕事内容でしたのでDODAのスタッフにその旨を伝えると、なんと相手先と年収交渉を行ってくれました。結果として現在の年収より15%ほど上乗せしてもらい、無事転職することができました。
(40代・三鷹)




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